Doubler la mise sur nos entreprises en croissance, une nouvelle entreprise en portefeuille, un nouvel associé, de nouveaux collègues et un nouveau site web!

Infolettre Investissement

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Chers amis, 

Bonne année! Nous espérons que vous avez refait le plein d’énergie pendant les fêtes. Nous vous souhaitons une excellente année 2023. 

Le dernier trimestre de 2022 a clôturé une année marquée par la persévérance et la résilience pour les entreprises en technologie et l’ensemble de notre écosystème. Dans ce contexte, notre équipe de bâtisseurs d’entreprises a continué à soutenir activement les principales entreprises de notre portefeuille afin de s’assurer qu’elles soient bien positionnées pour l’année à venir.  

Nous avons doublé la mise sur deux entreprises de notre portefeuille en phase de croissance, Symend et WorkJam, et accueilli CommerceBear dans la famille Inovia.  

Inovia soutient fièrement le développement durable et ce trimestre a marqué une étape importante dans notre parcours ESG. Notre don de 3 M$ CA aidera Conservation de la nature Canada (CNC) et l’Institut Kenauk (KI) dans leurs efforts pour que le territoire de Kenauk reste sauvage. Leur travail pour protéger ce domaine de 65 000 acres entre Ottawa et Montréal permettra aux générations futures de connaître et de profiter de la nature que nous chérissons.

Nous avons également renforcé notre équipe et accueilli deux nouveaux membres, Pascale Archambault, VP, Investissement et Alessandra Delli Colli, Associée, Marketing et Communications. De plus, trois conseillères et EiRs exceptionnelles ont récemment rejoint Inovia pour soutenir nos entrepreneurs. Elles amènent une expertise de classe mondiale dans la création et le développement d’entreprises : Françoise Brougher, Sarah Miller-Wright et Kristine Steuart.  

Enfin, nous avons remanié notre site web pour mieux mettre de l’avant notre incroyable communauté de fondateurs, de conseillers et de membres de l’équipe Inovia. Jetez-y un coup d’œil et visitez la section Emplois-Entreprises qui présente près de 1 200 postes ouverts dans l’ensemble de notre portefeuille. Passez le mot si vous connaissez quelqu’un qui cherche une nouvelle opportunité de carrière pour débuter l’année.

Nous avons très hâte de continuer à bâtir avec vous cette année!

– L’équipe Inovia

Faits saillants de 2022

Quelle année! De la clôture de notre Fonds de Capital de Risque Inovia V en passant par le soutien continu à nos entrepreneurs; en plus de l’ajout de nouvelles entreprises à notre portefeuille et de nouveaux collègues à notre équipe, il s’est passé tellement de choses en 2022. Voici un résumé des événements marquants de l’année.  

  • 2022 a été une année de croissance importante pour l’équipe d’Inovia et nous avons accueilli 18 nouveaux collègues. Nous avons renforcé notre équipe pour continuer à soutenir les ambitions de notre firme et des entreprises de notre portefeuille. Entre autres :
    • Hugues Lalancette a été promu associé au début de l’année et continue à soutenir nos entreprises en phase de croissance.
    • Patrick Ghoche s’est joint à Inovia à titre de chef de la direction financière et reprend le flambeau que François Gauvin a si brillamment tenu allumé au cours des 15 dernières années.
    • Finalement, notre EiR basé à Londres depuis trois ans, Raif Jacobs, a été promu associé en Q4.
  • Au cours de la première moitié de l’année, nous étions occupés à lever et à clôturer le Fonds de Capital de Risque Inovia V de l’ordre de 325 M$ US, ce qui témoigne de notre engagement envers les entrepreneurs en technologie. Depuis juin, ce fonds a investi dans cinq entreprises technologiques prometteuses au stade d’amorçage et de série A. D’autres nouvelles viendront en 2023!
  • Cette année, notre équipe s’est également concentrée sur la revue des plans de croissance de nos principales entreprises en portefeuille et sur la clôture de rondes de financement internes afin de renforcer la position financière de certaines d’entre elles. Nous sommes convaincus que toutes nos principales entreprises en portefeuille sont bien équipées et capitalisées pour affronter la période d’incertitude à venir.
  • Les entreprises du portefeuille d’Inovia ont levé près de 900 M$ US au cours de 2022.
  • À travers tout cela, nous avons trouvé le temps de célébrer notre 15e anniversaire! Merci encore à tous ceux qui font partie de notre histoire.

Consultez l’ensemble de nos infolettres 2022 pour connaître tous les faits marquants de l’année qui vient de se terminer.

Les entreprises de notre portefeuille dans l’actualité

(Articles majoritairement en anglais.)

Financement

  • Mercantile, une start-up spécialisée dans les cartes d’entreprise, lève 22 M$ US pour pénétrer un segment inusité : Les associations professionnelles | Forbes
  • Symend lève 54 M$ CA pour poursuivre son expansion mondiale dans un environnement économique incertain I Betakit
  • La entreprise de logiciels WorkJam obtient un financement de croissance de 50 M$ US I WSJ
  • Flare Systems décroche un financement complémentaire de série A de 3 M$ CA | Private Capital Journal
  • CommerceBear lève 10,5 M$ US pour moderniser le marché du commerce électronique dans le domaine du meuble I Betakit

Fusions, acquisitions et partenariats

  • WorkJam s’associe à Aware pour donner aux entreprises clientes une meilleure compréhension des priorités, des besoins et des préoccupations des employés de première ligne I Communiqué de presse
  • Certn acquiert InterCheck pour faire gagner du terrain à sa technologie de vérification des antécédents dans le marché australien I Certn
  • Hopper dépasse une évaluation de 5 G$ US et Capital One augmente sa participation dans la société montréalaise de voyages en ligne I The Globe and Mail

Recrutement, mouvement de talents et nominations au CA

  • Lightspeed nomme un ancien cadre de Google au poste de directeur des produits et de la technologie | Communiqué de presse
  • Talent.com nomme une nouvelle cheffe des ressources humaines | Linkedin
  • Lightspeed promeut JD St-Martin au poste de président | Communiqué de presse
  • Sonder Holdings Inc. annonce la nomination de Sean Aggarwal, cadre financier chevronné de l’industrie des technologies, à son conseil d’administration | Communiqué de presse
  • Essayez le modèle de la cheffe du marketing de Super pour évaluer si vous êtes heureux au travail | Fast Company

Autres nouvelles excitantes

  • 26 start-ups canadiennes (dont AlayaCare, Bench, Certn, Clearpath, Hopper, Neo, Talent.com, et WorkJam) ajoutées à la liste des entreprises en voie d’atteindre 1 G$ de revenus annuels | Betakit
  • WorkJam : une croissance de 100 % en un an et ce n’est que le début I Journal de Québec
  • Neeva se lance en Europe pour rivaliser avec Google Search I Business Wire
  • Snapcommerce devient Super I TechCrunch
  • AppDirect annonce l’unification d’AppSmart et d’AppDirect I Financial Post
  • AlayaCare modernise les soins à domicile à Terre-Neuve et Labrador | Communiqué de presse
  • Plusieurs entreprises du portefeuille d’Inovia font partie des lauréats du 25e classement annuel Technology Fast 50 de Deloitte I Communiqué de presse
    • Rewind, Clearco, AlayaCare, BenchSci, Symend et Certn font partie de la liste Tech Fast 50
    • Hopper et Talent.com font partie de la liste Enterprise Fast 15
    • Fellow est incluse dans la liste des entreprises à surveiller
  • Margaret Atwood utilise Disco pour offrir sa vision de l’utopie I The New York Times
  • L’ancien chef de la publicité de Google lance Neeva au Canada, un moteur de recherche sans publicité et axé sur la confidentialité | Betakit
  • BenchSci, Certn, DarwinAI, OTTO Motors et Signal 1 figurent parmi les 20 entreprises canadiennes d’intelligence artificielle à surveiller en 2023 | Vector Institute

Réflexions d’Inovia

Blogs sur les investissements

Nouvelles d’Inovia

  • Préserver la nature, investir dans l’avenir I Patrick Pichette
  • Nous souhaitons la bienvenue à Françoise Brougher, Conseillère exécutive I Inovia
  • Bienvenue à Sarah Miller Wright, EiR I Inovia
  • Bienvenue à Kristine Steuart, EiR I Inovia

D’entrepreneur à entrepreneur

  • D’entrepreneur à entrepreneur – Jason Moore, PDG de RouteThis : l’évolution des processus et la croissance des individus  I Blog

Podcasts

Autres réflexions

  • Les réflexions de Magaly sur la résilience dans le magazine Float I Float

Faits Saillants de L’industrie

  • Le financement du capital de risque au Québec a vécu une tempête parfaite au troisième trimestre de 2022 | Betakit
  • Zone Économie : Entrevue avec Patrick Pichette sur le projet Kenauk I Radio-Canada
  • Movement51 et CIWA obtiennent 861 980 $ de PrairiesCan pour soutenir les femmes entrepreneures et investisseures | Betakit 
  • David Nault : passionné par la création d’entreprises | Les Affaires 
  • François Gauvin nommé président du conseil d’administration de Réseau Capital I Réseau Capital